Recrutement
Faites partie de la famille !
Nos Bureaux
5 rue des grands prés – ZI des Niollets
74140 Douvaine
74140 Douvaine
France
Contact Us
Ci-dessous les postes que nous recherchons actuellement. N’hésitez pas à candidater spontanément aussi.
Dans le cadre de notre développement à Douvaine, nous recrutons plusieurs profils :
Conducteur/
Conductrice H/F - DOUVAINE
CDI à temps plein
- Nous vous proposons le poste de Conducteur voyageurs polyvalent en effectuant les lignes interurbaines, urbaines, scolaires, FLIXBUS et TER.
Mécanicien
H/F - DOUVAINE
CDI à temps plein
- Vous cherchez un poste dans une entreprise à taille humaine, conviviale et efficace ? BORINI Chablais recrute 1 Mécanicien Poids Lourd expérimenté pour renforcer son équipe à Douvaine.
Directeur de filiale
H/F - DOUVAINE
CDI à temps plein
- C’est dans le cadre d’une récente et forte croissance pour notre groupe que nous cherchons notre Directeur de filiale Chablais (25 M€ CA, 250 collaborateurs répartis sur 5 dépôts en Haute-Savoie entre Annemasse et Évian).
Responsable d’exploitation
H/F - DOUVAINE
CDI à temps plein
- Vous êtes Responsable exploitation expérimentée dans le transport de voyageurs et souhaitez intégrer une entreprise familiale en plein développement dans le Chablais (74) ?
Nous sommes toujours à la recherche de talents pour compléter nos équipes à Combloux.
Pour cela, rien de plus simple, complétez le formulaire ou envoyez-nous directement
votre CV et lettre de motivation.
Conducteur/
Conductrice d'autocar (H/F)
CDI
- Vous aurez pour mission le transport de lignes interurbaines et les transports scolaires associés. Ces services s’effectueront avec de beaux autocars GNV flambant neuf ! Prêt à mettre les gaz dans une entreprise en plein développement ?
JE POSTULE EN CHOISISSANT LE TYPE DE POSTE ET JE JOINS MON CV :
« OUI à la parité »
L’égalité donne de meilleurs résultats!
C’est pourquoi les autocars Borini favorisent un environnement de travail qui permet aux hommes et aux femmes d’avoir les mêmes chances de réussite – 365 jours par an.
Index égalité professionnelle femmes-hommes
- Indicateur écart de rémunérations : non calculable
- Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : non calculable
- Indicateur retour de congés maternité : non calculable
- Indicateur hautes rémunérations: 10″
